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2021年9月29日，“國(guó)邦大講堂”第七期順利開(kāi)講，本期“大講堂”由集團(tuán)黨委委員、集團(tuán)動(dòng)保原料藥銷(xiāo)售公司總經(jīng)理石光達(dá)同志分享“用《矛盾論》指導(dǎo)工作與生活”。
石光達(dá)同志通過(guò)一個(gè)個(gè)鮮活的案例將晦澀難懂的哲學(xué)理論講得通俗易懂：矛盾具有普遍性、特殊性、同一性和斗爭(zhēng)性，企業(yè)內(nèi)部、建制單元或者個(gè)人一定是處于矛盾之中，不同矛盾需要采取不同的工作目標(biāo)、策略和執(zhí)行方法，不能用一種管理方法來(lái)管理所有人和處理所有事；矛盾在不停地轉(zhuǎn)移和變化，主要矛盾和矛盾的主要方面也在不停地轉(zhuǎn)移和變化，學(xué)會(huì)分析階段性的主要矛盾和矛盾的主要方面，并靈活運(yùn)用到實(shí)際工作中，是提高工作水平和效率的核心方法；矛盾斗爭(zhēng)而同一，真正讓我們成長(zhǎng)和發(fā)展的就是處理矛盾，當(dāng)我們深刻認(rèn)識(shí)矛盾后，在面對(duì)一切復(fù)雜事物時(shí)才會(huì)變得平靜和坦然。
我們現(xiàn)在所學(xué)的管理理論大多來(lái)自西方，然而真正偉大而被中國(guó)社會(huì)廣泛而深刻實(shí)踐的管理哲學(xué)唯有中國(guó)共產(chǎn)黨的理論，深刻學(xué)習(xí)黨的理論來(lái)武裝自己的思想，并靈活運(yùn)用到我們的工作實(shí)踐中去，我們將獲得無(wú)與倫比的工作方法和工作經(jīng)驗(yàn)。
“大講堂”受到了公司黨員、干部和員工的積極響應(yīng)，集團(tuán)下屬各黨委通過(guò)視頻會(huì)議、釘釘直播方式參加學(xué)習(xí)。
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